感谢您访问上海卓然工程技术股份有限公司网站招聘栏目。我们重视外部与内部应聘者的隐私，隐私权是您重要的权利。我们将按照适用的法律法规要求，对您的个人信息采取安全保护措施。我们希望通过本《用户隐私政策》（以下简称本《隐私政策》）向您说明在使用我们的服务时，我们是如何收集、使用、储存和分享这些信息的。希望您能仔细阅读本《隐私政策》，特别是以“加粗”标识的条款，在确认您已充分理解并同意后再开始使用我们的服务。在需要时，您可以按照本《隐私政策》的指引，作出您认为适当的选择。本《隐私政策》中涉及的相关技术词汇，我们尽量以简明扼要的表述，以便您的理解。

您点击“勾选”按钮，即意味着同意我们按照本《隐私政策》处理您的相关信息。

本《隐私政策》将详细说明每个功能可能收集的个人信息范围、收集目的、收集方式，以及拒绝提供个人信息可能产生的影响。请知悉，如拒绝提供非必要个人信息或附加功能所需信息时，您仍然能够使用招聘系统基本功能。个人敏感信息，我们用“加粗”的书写方式进行特别提醒，希望您在阅读时特别关注。在您向我们提供您的任何个人敏感信息前，您已慎重考虑并确认该等提供是适当的，您同意您的个人敏感信息可按照本《隐私政策》所述的目的和方式进行处理。

一、 我们如何收集和处理您的个人信息

1.个人信息的定义与范围

1.1个人信息，是指以电子或者其他方式记录的与已识别或者可识别的自然人有关的各种信息。在本《隐私政策》中包括：与您未来可能于公司求职、就职有关的您的个人信息。尤其，我们将处理以下部分、某一或所有类别的您的个人信息；
(1)主数据：包括但不限于姓名、年龄、性别、生日、公民身份、婚姻状况、国籍、种族、民族、资历、收入、兴趣爱好、照片或其他图像，包括闭路电视图像、生物识别数据和录音、视频资料等；
(2)联系信息：包括但不限于家庭地址、电话号码、电子邮件地址、工作地址、工作电话号码等；
(3)招聘数据：包括但不限于工作经历、推荐、良好行为证明、背景调查、学历证明、工作经验、所属团体、会员资格、专业技能、求职意向、求职状态、培训经历、项目经历、语言能力、获得证书、自我评价等。
(4)根据不同的企业性质，还可能涉及到会收集您的于企业就职而言所需或适当的其他信息。

1.2个人敏感信息：是指一旦泄露或者非法使用，容易导致自然人的人格尊严受到侵害或者人身、财产安全受到危害的个人信息。在本《隐私政策》中包括：与您未来可能于公司求职、就职有关的部分或所有以下的您的个人敏感信息：手机号码、银行账号、用户密码、身份证或其他身份证明、婚姻状况、财产信息、宗教或类似信仰、生物识别数据、健康状况、违法/犯罪记录、违法/犯罪指控、判决、14岁以下（含）儿童的个人信息等信息。但可通过公开途径查询的信息除外。

1.3如果您向我们披露其他人士的任何个人信息，您应当确保已经取得该人士对披露该等信息以及根据本《隐私政策》的条款处理该等信息的同意。

1.4其他无法识别特定自然人身份或者反映特定自然人活动情况的信息不属于个人信息。

2.“处理”的定义：包括但不限于收集、存储、使用、加工、传输、提供、公开、删除等（以下统称“处理”）。

3.基本功能需要收集和使用您的个人信息
基本功能需收集和使用的个人信息主要指在应聘或使用我们的平台时所需的相关信息。您须提供此类信息才能使我们实现上述基本功能。如果您不提供相关信息，您可能将无法使用我们的招聘平台上的相应功能。

3.1收集

3.1.1填写简历
您可以通过招聘栏目，投递简历、应聘或使用我们的服务。在您提交信息后，我们需要收集您的手机号码或个人邮箱。

3.1.2上传简历
您也可以通过填写推荐栏目简历上传功能上传您的简历。我们将对您上传的简历进行解析，以完善您的个人信息。请您确保上传简历中信息的准确性。

3.2处理
我们将出于下述目的或用途处理您的个人数据：
(1)与您书面、电话或在线沟通；
(2)评估您的申请；
(3)与您签署合同或采取措施以与您签订合同；
(4)分析我们的人员配备需求和实践；
(5)管理我们的雇佣程序和员工管理；
(6)遵守适用的法律法规。

二、 我们如何共享、转让、公开披露您的个人信息

1.共享
我们不会与其他组织和个人共享您的个人信息，但以下情况除外：
1.1在获取明确同意的情况下共享：获得您的明确同意后，我们会与其他方共享您的个人信息。
1.2在法定情形下的共享：我们可能会根据法律法规规定、诉讼、仲裁解决需要，或按行政、司法机关依法提出的要求，对外共享您的个人信息。

2.转让
我们不会将您的个人信息转让给其他的任何公司、组织和个人，但以下情况除外：
(1)事先获得您的明确同意；
(2)在涉及合并、收购或破产清算时，如涉及到个人信息转让，我们将会告知您接收方的名称、姓名和联系方式。我们会要求新的、将持有您个人信息的公司、组织继续受本《隐私政策》的约束，否则我们会要求该公司、组织重新向您征求授权同意。

3.披露和传输
3.1在以下情况下，我们可能会需要披露您的个人数据：
(1)获得您明确同意后；
(2)在您要求或授权进行披露时向第三方披露（包括但不限于核实雇佣状态等）；
(3)根据法律法规、法律程序、诉讼或政府主管部门强制性要求的情况下；
(4)为防止或缓解对您或其他人的人身或健康的重大和紧急的威胁，我们认为必须作出的披露。

3.2我们只会最低限度的披露必要的数据，并会采取一切合理的措施，以确保对该等信息保密。我们不会出售、出租或交易您的个人数据。
在以下情形中，共享、转让、公开披露个人信息无需征得个人信息主体的授权与同意：
(1)与国家安全、国防安全有关；
(2)与公共安全、公共卫生、重大公共利益有关的；
(3)与犯罪侦查、起诉、审判和判决执行等有关的；
(4)出于维护个人信息主体或其他个人的生命、财产等重大合法权益但又很难事先征得本人同意的；
(5)个人信息主体自行向社会公众公开的个人信息；
(6)从合法公开披露的信息中收集个人信息的，如合法的新闻报道、政府信息公开等渠道。

三、我们如何保存和保护您的个人信息

1.保存期限
我们仅为实现本《隐私政策》的目的所需的期限和法律法规及监管规定的最短时限内，保留您的信息，超出上述期限后，我们将删除您的个人信息或对您的个人信息进行匿名化处理。

2.存储地点
我们在中华人民共和国境内运营中收集和产生的个人信息，存储在中华人民共和国境内，以下情形除外:
(1)法律法规有明确规定；
(2)获得您的明确授权；

3.安全措施

3.1我们将采取以下安全技术措施保护您的个人信息：
(1)数据传输过程中使用加密传输协议。
(2)严格控制数据访问权限，特别是对批量数据操作权限的控制和审查。
(3)对应用系统上线经过漏洞扫描、渗透测试等进行安全测试，并对相关风险进行整改;
(4)对数据的定期备份，及相关恢复可用性测试；

四、未成年人的个人信息保护
除了适用法律要求外，我们不会在明知的情况下收集未满十四周岁人士的个人信息。我们将在信息收集的相关功能中对年龄进行限定，如果您未满十四周岁，请不要以任何方式使用或访问本平台。如果我们发现自己在未事先获得父母或监护人同意的情况下收集了未满十四周岁人士的个人信息，则会设法尽快删除相关数据。

五、适用法律
本政策的执行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国大陆地区法律。

六、政策更新
我们保留不时更新或修改本政策的权利，并会在对本《隐私政策》做出重大变更时通过不同渠道向您发送变更通知，例如：在网站上发布通知或者向用户发布单独的通知。若您继续使用我们的产品或服务，表示您同意受修订后的本《隐私政策》的约束。

七、如何联系我们
如果您对本《隐私政策》有任何疑问、意见或建议，或您在使用招聘平台或服务时，就您的个人信息的收集、使用、共享、查阅、复制、删除、更正、转移等相关事宜有任何意见或建议，都可以通过下列方式与我们联系：
电话:【021-66220666 】